• Le 1er entraînement en équipe à la culture de la performance

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    En 2018, Adsoom révolutionne la formation managériale en créant le Team Learning et la Méthode "Meilleurs à Plusieurs".

     

    Spécialement conçue pour maximiser l’efficacité managériale et la performance collective, cette méthode innovante d'entraînement en équipe permet aux managers et à leurs équipes d'apprendre à mieux fonctionner ensemble.

     

    Dans la pratique, la Méthode "Meilleurs à Plusieurs" s'appuie sur des rituels apprenants en équipe que les managers peuvent animer très facilement et sans aucune préparation grâce à 3 outils clés en mains Adsoom : les PopFlashs©, les PopTalks© et les PopGames©.

     

    Un Rituel Apprenant "Meilleurs à Plusieurs" , c'est quoi ?

    • Une séance récurrente en équipe, dédiée à l'échange et à la prise de recul pour améliorer le fonctionnement opérationnel de l'équipe.
    • Un cadre sécurisé pour libérer la parole et renforcer les liens
    • Des "petits pas" concrets à chaque session pour progresser ensemble.
    • Une respiration culturelle inspirante pour créer ensemble de nouveaux possibles.

    Une formation radicalement nouvelle parce que pour répondre à de nouveaux problèmes, il faut adopter de nouvelles solutions 👊

     

    Adsoom est certifié Qualiopi. ✅

     

  • Les Rituels de Team Learning Adsoom sont totalement modulables :

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    + de 30 thématiques disponibles

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    En présentiel et/ou distantiel

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    En français et/ou anglais

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    Animés en autonomie ou par les Sparring Partners Adsoom

  • 3 mois pour apprendre à avancer ensemble

    3, 2, 1… top départ ! 🚀

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    La formation Adsoom réussit à installer une vraie culture de l'engagement du collectif dans les équipes grâce à une méthode pionnière, des outils inédits et 3 partis-pris forts :

     

     

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    Le temps long

    👉 3 mois d'entraînement en équipe

     

    Devenir meilleurs à plusieurs, c'est un sport collectif à part entière. Alors, pour devenir des champions, il faut s'entraîner comme des champions !

    #coopération

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    Les rituels

    👉 2 objectifs prioritaires

     

    Le rituel "échange constructif" améliore la communication au sein des équipes et le rituel "petits pas" favorise le passage collectif à l'action.

    #communication

    #améliorationcontinue

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    La culture générale

    👉 1 même ouverture d'esprit

     

    La culture générale a le pouvoir de fédérer le collectif et de permettre le pas de côté nécessaire pour créer de nouveaux possibles.

    #créativité

  • Hello Adsoom 🚀

    Vous voulez découvrir la Méthode "Meilleurs à Plusieurs" et les outils exclusifs d'Adsoom ?

    Contactez-nous ci-dessous.